Wie zijn wij?
Van mens tot mens
The SatisFactory Project is een collectief van gedragswetenschappers die zich richten op de mens in werkcontext.
Door onze nuchtere blik, humor en sensitiviteit zijn we in no-time bij de kern van het vraagstuk.
Zo kan er in korte tijd gewerkt worden naar een duurzame en zichtbare verandering.
Universitair geschoold
Ieder met zijn eigen expertise en focus
Bewezen methoden
O.a. Acceptance & Commitment Therapie, Transactionele Analyse, Schematherapie, EMDR, Mindfulness, The Lab of Life
Human-centered approach
Ieder mens is uniek. We passen onze insteek aan op de persoon tegenover ons.
Visie
We hebben het als een malle over burn-outs, depressies, angstproblematiek, chronische ziekten, psychologische onveiligheid: "Steeds meer mensen hebben problemen". Maar als we vanuit de bril van ziekte en problemen kijken, hoe kunnen we dan ooit een ๐ข๐ฏ๐ต๐ช๐ฅ๐ฐ๐ต๐ฆ vinden tegen de ๐ผ๐ผ๐ฟ๐๐ฎ๐ฎ๐ธ ๐๐ฎ๐ป ๐ด๐ฒ๐๐ผ๐ป๐ฑ๐ต๐ฒ๐ถ๐ฑ๐๐๐ฒ๐ฟ๐น๐ถ๐ฒ๐?
Laat dat nou precies zijn waar wij ons flink in hebben verdiept en blijven verdiepen.
Wat is gezondheid? Welke factoren dragen bij aan gezondheid?
En hoe kunnen we er voor zorgen dat dรญe elementen veelvuldig aanwezig zijn?
In de werkomgeving, in de privรฉ omgeving en uiteindelijk ook op maatschappelijk niveau.
Ons antwoord? Flexibiliteit.
Want als je flexibel bent, kun je meebewegen als het tegenzit en terugbuigen wanneer het kan.
The SatisFactory Project helpt organisaties en mensen in organisaties om flexibel te zijn en blijven.
Dit doen wij door te focussen op drie verschillende domeinen:
1. Een flexibele geest (flexibiliteit door psychologische hulp)
2. Een flexibel stress- en immuunsysteem (flexibiliteit door leefstijl)
3. Een flexibele organisatie (flexibiliteit door cultuurverandering)
